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切换流程之MM跳槽版[原创]

2009/5/18镜像同步2 回复

RP太差了，刚才上楼的时候有个哥们按了个4楼，我就按了个2楼和3楼……急于攒RP，发原创技术帖。 (原公司= Source eNodeB, 新公司= Target eNodeB, MM= User Equipment, 国家=Serving GW;) 公司对MM说，你去看看有别的公司的待遇比我们公司的待遇好没有吧，有的话让你跳槽！（UL分配，允许上报） ——序 1. MM发现有别的公司的待遇更好，上报；（A3事件触发，测量上报）； 2. 原公司鉴别，找出对MM待遇最好的一家公司，把MM的相关资料（UE context）给那家公司，请求接纳；（Handover Request） 3. 目标公司发现自己有地可容MM，则：（1）找律师解决合同，准备接纳MM；（L1/L2分配）；（2）把MM将来的岗位（C-RNTI）,使用的资源（SIB），相关事宜（接入参数）告知原公司； 4. 原公司让MM跳槽（下行切换），告诉之何时离开（切换时间），将来的岗位（C-RNTI）,使用的资源（SIB），相关事宜（接入参数）也告诉MM；旁白：原来的钱是国家给原公司，原公司给MM，此时开始，原公司把国家下发的钱转给目标公司，目标公司给MM； 5. MM离开原公司，进入新公司，很快适应（上行同步）；新公司说MM啊，先考察你三个月（TA），你用这些用品（资源位置）； 6. MM同意，签字；（Handover Confirm）； 7. 新公司告诉原公司，此MM被我签了； 8. 新公司告诉国家，MM在我公司，以后钱发给我，由我发给MM。参考资料：86.300

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