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这是一条镜像帖。来源:北邮人论坛 / financecareer / #661同步于 2015/9/8
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【社招-九鼎】九州证券经纪业务部招聘

shirley123
2015/9/8镜像同步0 回复
九州证券经纪业务部招聘 九州证券有限公司(以下简称“九州证券”)是经中国证监会批准,由国内顶尖PE机构九鼎投资控股的中国首家PE系证券公司。九州证券致力于打造综合证券服务提供商,目前已具备承销与保荐、资产管理、证券经纪、做市等多项业务资质,迅速跻身综合型券商阵营。 未来,九州证券将以北京为营运总部,以覆盖全国各省区市的三十余家分公司为依托,形成辐射全国、经纬交织的强大业务开发体系和营销服务体系。作为九鼎投资打造现代资产管理集团的重要金融平台,九州证券将依靠良好的治理结构、敏锐的反应机制、富有竞争力的激励体系和高效先进的管理理念,力争三到五年内,打造国内领先的、极具特色的综合型证券公司。 九州证券摒弃以营业部为主阵地的传统营运模式,以市场趋势为旗帜,以客户需求为导向,创新建设“线上+线下”两大服务渠道,“营销委员会+机构管理委员会+互联网业务委员会”三大营销体系并行,纵横服务各类各户。 更多招聘需求请登录九州证券官网——加入我们(www.jzsec.com) 有意向者请将简历发送至邮箱:jiuzhouhr@jdcapital.com。邮件主题请以“应聘信息与运营委员会+岗位+姓名”格式命名。 金融产品筛选岗 1名 职责: 1、负责所有代销产品的筛选及评估工作。产品包括现有的公募基金产品的筛选、评估;以及即将启动的私募基金、银行、信托、保险等产品的筛选及管理。 2、包括数据库的建立、模型的建立及优化及宏观研判等工作。 3、对于一揽子因素(公司、管理人、产品本身、客户理财目标、客户风险承受能力和宏观走势)实时监控和提供全流程投资服务(从买入到卖出)。 要求: 1、熟悉金融产品代销,至少熟悉私募基金、信托、银行理财等产品中的一项; 2、有金融产品筛选及评估的工作经验; 3、硕士以上学历,金融、数学、计算机等相关专业; 4、30岁以下,具备CFA等资质者优先; 经纪业务部 总经理 1名 职责: 1、制定、监督、完善经纪业务部部门发展目标、计划与业务管理制度; 2、指引分公司经纪业务的营销策划、渠道开发、营销队伍的组建及管理; 3、负责组织并指导下属开展有关经纪业务市场发展、客户行为等方面业务研究工作。 要求: 1、30岁及以上,硕士以上学历,金融、经管等专业; 2、从事证券经纪业务工作5年以上,至少3年以上管理工作经验,熟悉和掌握金融政策和法律法规; 3、熟悉证券公司工作流程及业务特点; 经纪业务部 副总经理 1名 职责: 1、协助总经理制定经纪业务部部门发展目标、计划与业务管理制度; 2、带领团队成员,完成公司金融产品的代销工作的规划及执行工作; 3、团队的组建、培养及日常管理; 4、领导安排的其他工作。 要求: 1、30岁及以上,硕士以上学历,金融、经管等专业; 2、从事证券经纪业务工作3年以上,熟悉和掌握金融政策和法律法规; 3、熟悉证券公司工作流程及业务特点; 金融产品岗(产品设计方向)1名 职责: 1、内部产品及外部代销产品的评估及二次开发; 2、需求产品的自主研发。 要求: 1、2年以上金融产品管理、交易结构设计的券商工作经验; 2、熟悉各类金融产品及其交叉运用; 3、硕士以上学历,金融工程、金融学、数学、计算机等相关专业; 4、30岁以下,具备CFA等资质者优先。 金融产品岗(产品代销方向)2名 职责: 1、外部代销金融产品的评估; 2、外部代销渠道的净调、合作及维护; 3、产品的后续服务。 要求: 1、熟悉金融产品代销相关工作; 2、独立进行渠道建设,有2年或以上相关工作经验; 3、能够适应短期出差; 4、硕士以上学历,金融、经济等相关专业; 5、30岁以下,具备CFA等资质者优先。 行政经理(1名) 职责: 1、材料撰写及审定; 3、负责各层级间的协调沟通工作; 4、负责各项工作落实的催办、督办和查办; 5、领导安排的其他事务。 要求: 1、财经、管理等专业硕士学历(或同等学历); 2、较强的分析和解决问题、团队协作的能力; 3、文字功底扎实,熟练使用办公软件; 4、具有2年以上券商工作经验。 数据分析岗1名 职责: 1、业务及产品数据分析; 2、报送监管数据; 3、内部数据的日常报送。 要求: 1、掌握数据分析及挖掘的常用工具; 2、能进行数据建模者优先; 3、2年以上券商工作经验 4、硕士以上学历;数学、统计、计量、金融工程、计算机等相关专业; 5、CFA证书持有者优先。 金融产品岗(产品督导方向)1名 职责: 1、负责产品代销与销售渠道的对接及维护; 2、“产品到家”活动的组织、策划、落实等工作。 要求: 1、2年以上金融产品管理相关经验; 2、熟悉各类金融产品及其交叉运用; 3、硕士以上学历,金融、管理、数学、计算机等相关专业; 4、30岁以下,具备CFA等资质者优先。 渠道经理 1名 职责: 1、负责与金融机构进行对接并维护渠道; 2、进行尽职调查,办理相关协议等; 3、协调公司内部销售渠道与外部金融机构的对接。 要求: 1、具有良好的沟通、协调能力; 2、2年以上券商渠道工作经验; 3、金融、经管等相关专业,硕士以上学历; 4、有渠道资源、机构客户积累者优先。 交易服务岗 1名 职责: 1、实时关注产品波动,制定交易策略,并指导客户; 2、精通公司代销产品和研发产品的相关信息; 3、定期宣导。 要求: 1、深入了解分级基金、期权等产品; 2、具有良好的交易技能、心理素质; 3、本科或以上学历; 4、2年以上券商工作经验。
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