返回信息流招聘岗位：
1、算法：基于深度模型和特征工程的pCTR/pCVR预估，隐私保护的用户群组表示
2、开发：计算广告平台，包括召回、排序、特征计算、AB Test等
岗位职责：
1.参与搜索广告/展示广告的CTR/CVR预估模型、深度语义表示模型及多模态表示模型的研发与调试
2.运用大规模深度学习技术，研发新的面向计算广告场景的个性化推荐算法或模型，提升用户体验
3.参与改进或研发新的特征工程技术，如用户行为精准建模、多模态特征融合等，提升在线分析效率或用户体验
4.了解跟踪业界和学术界最新进展，并能够快速应用到业务中
招聘要求
1.计算机、人工智能、数学、自动化、软件等相关方向的本科及以上学历，博士优先；
2.优秀的编程和算法能力，熟练使用Python/Java/C++等至少一种编程语言，熟悉常用机器/深度学习模型，熟练使用PyTorch/TensorFlow等至少一种深度学习框架；
3.在用户行为建模、特征工程、NLP/CV/多模态领域深度预训练模型等方向有经验者优先；
4.具备搜索、推荐、广告等相关工作经验，有大规模广告CTR/CVR模型调参、广告向量表示模型等经验者优先；
5.有较强的工作责任心，具有探索和创新精神。
联系方式：
简历发送到fengletian1@huawei.com，邮件题目中注明岗位。
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泊松实验室致力于搜索推荐领域的基础研究和创新，包括搜索、推荐、广告、多模态、排序、检索、向量、预训练模型、图计算等N+1~N+2技术布局，打造全球领先的智能搜索推荐引擎、计算广告引擎，支撑消费者服务、公有云、以及公司内部客户商业成功。
泊松实验室拥有一流的创新研究人员，包括名校教授、行业技术专家、博士、算法和工程能力强劲的技术牛人，与人大、浙大、复旦、爱丁堡大学等多所国内外顶尖院校有着深度的合作与交流。目前已经在HotpotQA、MSMARCO、CommonsenseQA等业界知名榜单达到了Top1，并且在信息检索领域顶会SIGIR、CIKM等录用多篇论文。
工作地点：上地七街
这是一条镜像帖。来源：北邮人论坛 / job-info / #934611同步于 2022/1/6
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【社招】【内推】【华为】广告算法/开发工程师，hc充足
goldenbridge
2022/1/6镜像同步0 回复
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