BYR Achieve · 镜像论坛

我发现论坛上考虑本科就业的 byr 明显多了起来，这条小众赛道怎么热度变高了。作为一名本科就业选手，看着学弟妹们提出熟悉的问题，我十分感同身受，似乎看到了一两年前下定决心但迷茫无助的自己。byr 就要互帮互助，在此我分享下经验&心得&踩雷，力求用最短的文字把话说清楚。先介绍下自己情况，本人计科21级本科生，智育排名85%开外，挂科4门**（别挂科，研究好培养方案早早达到毕业要求，不要给自己添堵）**，学工经历/竞赛/论文/科研/荣誉/评优/党员啥也没有，六级500+，目标互联网后端，两段实习（小厂日常、滴滴暑期），秋招共投递44家公司，其中面试9家，拿到3个offer，最终选择字节跳动。目前互联网是邮本为数不多没有劣势的赛道（我用我的亲身经历证明），且本科没有横向/论文/打卡压力，可以放心实习，规划得当，竞争力完全不输研究生。不过想去银行、国企、央企、运营商的，请考虑升学。那么本科生能找到什么样的互联网工作？我身边凡是主动本科就业的，无一例外都有大厂白菜以上的 offer。这群人学历有好有坏，有天赋哥也有我这样平平无奇的。但这群人有一个共同点，那就是**规划早且明确、行动力强**，这是极其重要的，它能够弥补学历、竞赛等硬指标，甚至天赋上的差异：有的双非本大三就有好几段 BAT 实习，也有 acm 拿牌的 985 由于开始得过晚，秋招陷入被动局面。所以何时开始？现在论坛有论调“这行情大二不开始实习别想走互联网”“xx 大二就在 xx 大厂实习”……其实并没有这么极端，正如考研提前一年半就开始学和提前三个月才开始学都不合常理，大部分人大三下开学才开，找工作也是一样的，开得太早意义不大，很多公司也不要大一大二实习生。如果这么早就有就业意识，可以折腾折腾技术，做做项目，加加技术社团，写到简历上是有一定含金量的。或者什么也不做，游山玩水享受生活也行我个人的时间线：大三上（2023.09）正式开始，2024.10结束秋招，练习时长 13 个月。复盘一下，其实失当的地方： 1. 我的水平达到能面日常的时候已是 23 年11 月中旬，当时岗位很少不好找，且顶多实习到次年三月，时间很紧 2. 上一条导致我 24 年 3 月初才离职，匆匆准备半个月（实习期间是学不进去就业内容的，此时我的应试水平还停留在 23 年 12 月面日常的时候）就仓皇应战暑期实习，结果自然是各种挂，等自己水平上来了，岗位也没多少了，将近 6 月才找到暑期实习。情况极其被动，对心态打击巨大 3. 上一条导致我暑期只能实习三个月，没有足够多的产出，后期还要平衡实习和秋招，比较累我的建议是大二下暑假就开始学，也就是比我再早开始 3 个月，多留出一些时间余量，上面的被动局面也许都不会发生。学到自认为 50% 掌握的程度就可以开始投递了。找工作行动大于一切，面试-复盘-查漏补缺，是进步极快的，行动力越强 offer 来得越快。强度方面，就业的战线比考研长的多，不过强度也小很多，考研人一天学 7，8h 是常态，我身边甚至有学 15h 的，然而我准备就业一天只学 3～5h。不过准备就业是全方位的，做项目、学八股、刷题、了解岗位、做简历、面试、复盘……每件事都会锻炼到不同的能力。不过面试挂是不小的打击，容易一鼓作气再而衰三而竭，所以我认为就业是身体不累，心很累的，心态是极其重要的，直接决定了就业的质量，我建议大家**自始至终一定要保持心理健康**，找工作的间隙旅旅游回回家放松一下。找暑期实习是最难的一个环节，体感上的难度大于秋招，因为岗位少、考核难、时间窗口短、竞争激烈。**不要被网上帖子传播焦虑**，大部分人都是 5 月拿 offer，我甚至见过 7 月拿暑期 offer 的，我就差点没找到暑期实习，教训就是尽早达到能应战的状态、尽早投递。除此之外给大家提供一个新思路：我身边有人在春节假期结束～暑期实习招聘开始前的这段时间拿了个日常 offer，避开了激烈的暑期竞争，还实习了整整半年，能做很多产出。大家可以参考一下。投实习有个技巧，可以在小红书、牛客了解一下公司业务，优先投递扩张中、增速快的部门，这样成功概率更大，我的暑期就是这样找到的，我在的事业部几乎招了全司一半的实习生。还有大家都想争取的暑期实习转正：目前暑期实习和日常实习已无本质区别了，它两的工作内容没差别，秋招时实习经历是暑期还是日常也没人在意，它俩的本质区别只是转正机会的有无。但随着近年行情恶化，谁也无法保证转正，如去年淘天、滴滴等几乎无转正机会，而美团携程等虽然稳健，谁也不知道今年明年会不会变卦。在此呼吁大家**默认自己的暑期实习无法转正**，这样就少了很多内耗，多了很多准备秋招的精力，千万不要为了不确定的小芝麻丢了潜在的大西瓜。经历了找暑期实习的磨炼，再加上之前实习经历的背书，秋招会稳很多。秋招提前批七月底开但神仙打架，邮本别凑热闹了，安心实习做产出或者刷题背八股；正式批八月中旬秋招一开立刻投递，一开始没面试不要慌，九月中旬是笔面试高峰期，十月底陆续开奖，十一二月也会有捡漏批，稳住心态即可。**秋招优先投递和自己实习经历业务匹配度高的岗位**，面试官会非常感兴趣、非常想要你，成功率会高一个数量级。最后，感谢北邮，校园生活确实操蛋，但找工作还是很给力的；感谢北邮人论坛，帮了大忙，请重点关注北邮人论坛的**毕业生找工作、招聘信息专版、兼职实习信息**等板块；感谢身边、论坛（找工作搭子@XKj999666）、单位遇到的北邮人，你们都是我的贵人。还有一些后端方向实际操作上的常见 Q&A，我也在写，但篇幅过大，哪天有时间再发吧。

【经验】【校招】【秋招】本科生互联网就业心得分享