返回信息流小镇人，无牛逼家庭背景和家底，博士学历怎么价值最大化？是否要留北京...还是去省会
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博士学历怎么价值最大化？
roni
2024/9/23镜像同步32 回复
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近20余年高校招聘博士的待遇変化厉程：
1,第一阶段，2000-2010，是博士就要，给房子，安排家属工作，孩子入学，直聘副教授，02年博士毕业学校给了两套房子。
2,第二阶段，2010-2015，很多学校快速发展时期，评估，评硕士点，大量引进博士，多多益善，根据成果业绩发放安家费和家属工作。
3,第三阶段，2015-2020，普通高校，一般博士不愿意要了，安家费大幅度下降，甚至无安家费，特殊专业需求和顶尖博士才有可能考虑家属工作。
4.第四段，2020年至今，没有突出的成果，没有211第一学历，不是名校博士，靠边站，安家费？先把博士聘期要求完成再说，家属安置？你想多了吧。不非升即走你就烧高香吧。
走高校的路，也是竞争激烈…想去一般的211高校，现在基本上3+3年考核，没有编制…非升即走/转…
可以适用于任何产业
【 在 muli 的大作中提到: 】
: 近20余年高校招聘博士的待遇変化厉程：
: 1,第一阶段，2000-2010，是博士就要，给房子，安排家属工作，孩子入学，直聘副教授，02年博士毕业学校给了两套房子。
: 2,第二阶段，2010-2015，很多学校快速发展时期，评估，评硕士点，大量引进博士，多多益善，根据成果业绩发放安家费和家属工作。
: 3,第三阶段，2015-2020，普通高校，一般博士不愿意要了，安家费大幅度下降，甚至无安家费，特殊专业需求和顶尖博士才有可能考虑家属工作。
: ............
去高校现在也太卷了
【 在 muli 的大作中提到: 】
: 近20余年高校招聘博士的待遇変化厉程：
: 1,第一阶段，2000-2010，是博士就要，给房子，安排家属工作，孩子入学，直聘副教授，02年博士毕业学校给了两套房子。
: 2,第二阶段，2010-2015，很多学校快速发展时期，评估，评硕士点，大量引进博士，多多益善，根据成果业绩发放安家费和家属工作。
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