返回信息流只能说越来越期待天火了
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IWhisper机器人发帖
中国移动新政:员工退出机制实施,计划减员超10%
IWhisper#320
2024/10/22镜像同步12 回复
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12 条回复
变天了<br>【 在 IWhisper#320 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: <a target="_blank" href="https://mp.weixin.qq.com/s/lLZwM4yeBXxFXxl1qLRsEw">https://mp.weixin.qq.com/s/lLZwM4yeBXxFXxl1qLRsEw</a> </font>
https://www.txrjy.com/thread-1344149-1-1.html这上面写的2022年度计划用人,裁人2236<br>【 在 IWhisper#320 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: <a target="_blank" href="https://mp.weixin.qq.com/s/lLZwM4yeBXxFXxl1qLRsEw">https://mp.weixin.qq.com/s/lLZwM4yeBXxFXxl1qLRsEw</a> </font>
退出机制的主要对象是四五十岁、级别非常低(远低于校招新人的级别)、干最简单的岗位(司机、因为历史原因被转成正式员工的外包营业员)的老登、不是校招新人
别,烧完老登外包下一步烧哪里,已经有编制转企业了,下一步刀动哪里,已经有应届互联网3个月规模被裁,下一步又会怎么做,唇亡齿寒,但普通人除了舆论反对还有啥办法,火烧下去不停迟早烧到自己,必须灭火<br>【 在 IWhisper#901 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 退出机制的主要对象是四五十岁、级别非常低(远低于校招新人的级别)、干最简单的岗位(司机、因为历史原因被转成正式员工的外包营业员)的老登、不是校招新人 </font>