返回信息流另外就是 今年秋招真的寒冬
这是一条镜像帖。来源：北邮人论坛 / iwhisper / #7626999同步于 2024/9/25
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IWhisper机器人发帖
理性分析一下当前的互联网裁员 卡试用期
IWhisper#633
2024/9/25镜像同步9 回复
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9 条回复
我认为试用期已经变成了招聘环节的一部分，很有可能hc就是按着实际hc往多了发。 而且能够明显看出这些年的趋势是转向了社招(相对校招而言)，因为对于私企来说培养人是浪费成本的，流动性太强，不如直接拿人家培养好的。<br>另外说回来卡试用期和裁员，这两年线上面试，说实话笔试面试里面有多少水分很多人内心一定清楚，另外就是八股，手撕演变到现在就是一个背题的过程，像我找第一份实习的时候，八股都是靠背的，进去那些工具照样不会用，更别说业务理解什么的，裁员永远不会影响大佬的发展，但大多数普通人就不一定了。
多裁点，我要看到血流成河<br>【 在 IWhisper#585 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 多裁点，反正我选国企 </font>
多裁点，后面互联网大佬社招去国企，把国企也给卷起来，看你怎么办<br>【 在 IWhisper#585 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 多裁点，反正我选国企 </font>
谁干的好谁一直干，干不好的待着<br><br>【 在 IWhisper#29 (null) 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 多裁点，后面互联网大佬社招去国企，把国企也给卷起来，看你怎么办 </font>
两个事情，一个是腾讯qq空间业务的负责人之前都被裁了，和技术无关，第二个是站在国央企都在搞转型，传统的那种大锅饭正在被淘汰，吸纳了不少大厂人才过去<br>【 在 IWhisper#89 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 谁干的好谁一直干，干不好的待着 </font>
确实<br><br>【 在 IWhisper#119 (null) 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 两个事情，一个是腾讯qq空间业务的负责人之前都被裁了，和技术无关，第二个是站在国央企都在搞转型，传统的那种大锅饭正在被淘汰，吸纳了不少大厂人才过去 </font>