返回信息流北京邮电大学人事处人事[2015]7号-----------------------------------------------------------------------------------------------------------关于组织2015年上半年招聘工作的通知
各相关单位:
学校将于近期组织对各岗位应聘人员进行考察,请各相关单位根据《北京邮电大学人员招聘暂行办法》相关规定,于2015年3月23日之前将推荐人选材料递交至人事处人事一科(教一楼216室),具体材料要求如下:
1、考察情况报告(单位领导签字盖章,非教学科研单位还需报分管校领导签字同意);
2、《应聘人员情况汇总表》(盖章),同时将电子版发至人事一科邮箱:rsk@bupt.edu.cn;
3、应聘人员《岗位申请表》;
4、应聘人员简历(各招聘单位务必对应聘人员的学历、职称、国家公务员考试成绩、学术成果等相关资质和材料的真实性加以核实);
5、应聘人员政审材料(由组织关系所在党委或个人档案关系所在地出具);
6、体检表(体检时间在三个月内,二级甲等以上(含)医院或北邮校医院出具)。
注意事项:
1、根据招聘工作时间安排,需解决进京户口的招聘岗位,务必参加本次申报,未确定合适人选的户口指标,将由学校根据本次申报情况统一调配;
2、各单位务必按照岗位对接方案认真完成应届生接收指标及相应京内生源任务,学校将根据完成情况对明年的分配方案进行调整;
3、推荐人选中有应届毕业生的,应确保其在今年内毕业派遣,并取得学历学位证书,否则将无法完成落户和入职,直接影响岗位对接方案和户口指标的完成情况;
4、推荐人选中有留学归国人员的,须核实其毕业归国时间,特别是取得毕业证书的时间。
特此通知。
附件1:应聘人员情况汇总表(专业技术岗位).xls
应聘人员情况汇总表(辅导员、管理岗位).xls附件2:岗位申请表.doc附件3:北京邮电大学人员招聘暂行办法.doc
人 事 处
二〇一五年三月十六日
http://portal.bupt.edu.cn//html/main/col49/2015-03/17/20150317084939479707076_1.html
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wangxiaobupt
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