返回信息流有些人很羡慕别人在一个全部是高级职称人员的团队里工作。例如有一个部门共四个人，却有三个处长才一个小兵，这时候大家就会很羡慕地对那个小兵说：“真好啊，身边都是领导，你离当领导也不远了”。事实上这种预想的情况可能根本不会发生，因为该团队的高级职称人员太多了，不可能再有空间短期内挤下一个被提升的小兵。下面讲讲实际可能发生的N种情况（仅供参考和消遣）：
1、较好的情况：遇到有能力、肯指点人的好领导领导，在高人身边学习能力得到迅速提高，运气好的话将来能在其他地方找到合适的晋升岗位；
2、不太好的情况：遇到不太好的领导，不肯教授你，纯粹就是使唤你卖命。这种情况下修行的成果看个人的造化。
3、最糟糕的情况：在一堆领导的身边安排这个小兵，就是负责给领导打杂的，从端茶倒水到打印复印订会议室送文件……这种情况下，充其量有机会锻炼一下察言观色的能力，其他工作技能很难得到提高。
以上是我观察到的一些情况，如有雷同，纯属巧合。
这是一条镜像帖。来源：北邮人论坛 / work-life / #147408同步于 2008/12/1
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[原创]在高级别团队工作的N种结果
azureNew
2008/12/1镜像同步0 回复
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