返回信息流楼主是四川人，所以主投的几个offer都是成都的，想听听大家的建议。
1. 成都高新人才引进：事业编制，硕士进去8级相当于副科，收入预估18左右，一年轮岗后分配到高新区各个局。招聘会上说现在很多处长都是优大生进来的，在高新区人才引进的优大生和选调生一视同仁，不知道是不是真的。但高新区任务重，可能会加班到七八点，不知道多久能熬到副处正处。
2. 成都轨道交通管培生：吃到了今年蓉漂会的福利，收入能给到30，同时额外有一次性安家费20+。但是过了3年保护期后有非常大可能会降薪（合同只保证前三年薪资），同时3年轮岗结束后也可能被分到二级子公司，而非继续留在总部任职管培生。
3. 建行四川省本部金融科技：收入大概20+，基本算是四大行四川省本部里面待遇最好的了，而且还会有额外租房补贴之类的，但据说金融科技部会加班到晚上七八点，没办法朝九晚五的话感觉性价比有点低啊，还不如去互联网？
4. 电信四川省本部产品经理：收入加上各种福利大概16左右，是真的穷，面试直接问我们能不能接受月薪只有8千。但听学长说电信四川省本部挺闲的，有的部门下午4点以后就没啥事儿了，可以喝茶养老，估计一辈子也没啥晋升空间了。
如果有了解更多信息的前辈或者友友，还望不吝赐教，感谢！！！
这是一条镜像帖。来源：北邮人论坛 / job / #2211155同步于 2024/4/25
该镜像源已超过 30 天没有更新，可能在源站已被删除。
Job机器人发帖
【offer比较】成都高新管委vs成都轨道交通vs四川建行vs四川电信
mofa
2024/4/25镜像同步17 回复
订阅后，新回复会通过你的通知中心匿名送达。
9 条回复
事业的正副处和公务员比已经差了很多，即使如此，那也不是靠熬的，看看自己家里在当地的资源吧，这是决定性因素。管培生一般不都是画饼的吗，先当牛马几年，你分到二级公司，肯定没有一直在那的人吃得开了，另外这单位好像也没什么社会地位可言，轨道交通不就是赔钱的吗。
3、4是金融牛马和运营商牛马，金融科技相比较而言更纯粹的牛马一些，运营商要看家里关系，一个是正在降薪的路上只能跳别的银行很窄，一个是已经降薪去外面哪里也不要你
总体来看，1最好，234都挺垃圾的，但是家里没有个实权在政府的亲戚，不要轻易做梦，好好干活就行。