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白驹过隙，北邮已经待了快7年的时间。从步入大学时光，选择修哪位老师的哪一门课，参与志协、学生会，保研的历程，读研的时光，到最后的择业，一路走来，遇见了很多的帮助和有益的分享。我把我实习到秋招的心得，也做一些简单的总结，为相似情况的同学提供一丢丢的经验参考吧。总结主要涉及两块吧，【算法转开发的经历】和【成都就业分享】先说一下个人情况：本硕北邮，四川人，实验室期间工作以算法相关的横向项目为主（会涉及部分开发工作），推荐系算法方向，1篇EI（非顶会），1个专利通过初步审核，2个算法相关的竞赛经历。1段中间件开发方向的大厂暑期实习，Java技术栈。【算法转开发的经历】首先，为什么要转开发？自己研一对于这个问题的思考比较多，正式决定基本上是研一下快到暑假了。原因的话，感觉我自己的数学理论证明偏弱，所做的工作更加实验导向型，实验总会陷入想一个创新点 -> 失败，换下一个创新点的循环，很难在实验前确定是否能有提升。同时，项目或者比赛中性能提升更多体现在数据处理和做特征当中。从自身体会来说,算法带给我的成就感偏少，这是我转的主要原因。在选择方向的时候，我比较少考虑卷不卷的问题，感觉自己算法相关的经历也有。但是到秋招还是有点小庆幸的，没有优质论文或者实习作为基础，今年算法确实不容易。但是每年的情况还是不太一样，尤其互联网变得更快，谁又能说的好明年怎么样呢。也希望大家从自己的角度去思考未来要做什么，不要人云亦云。需要准备的内容和什么时间点开始准备？我最早是大三因实验室考核和培训，接触了Java，写过一点小项目。在研一下实验室承接的一个横向项目是算法+开发的，实现了一个推荐系统。算法和开发部分我都有涉及。这个就是我自己前期的情况，我觉得开发的准备，主要也就是4个部分，实习，项目，刷题，基础知识。实习上，对于开发而言，实习是非常好的选择，日常实习也没有那么的卷。如果各位有条件能提前去实习的，当然很建议了。如果有了实习经历，就不一定要去准备项目了，实习本身就会有产出相应的成果了。项目上，这个主要针对没法去日常实习的同学来说的，我没有去额外准备项目，在研二上学期将实验室与企业合作的项目重新用Java的SpringBoot做了重构（第一个版本是python的Flask做的），然后把大三实验室培训期间的小项目写在简历上。这2个项目就组成了我找实习的项目内容。其实我自己一直想在研二上去做一个新的项目来填充简历内容的，实验室一直有别的工作，也由于自己的惰性，就拖沓了下来。项目的准备上，我提供几个思路，各位可以结合自己的实际情况： * 参与开源项目。参加开源项目并提交代码成为一名contributor或者commitor。这种途径，我觉得最好的是通过一些开源的活动或者比赛，比如“开源之夏”，腾讯的“犀牛开源计划”这类入手。周围有认识参加过的同学反响很不错，里面的项目导师很多是互联网里挺知名的大牛。也可以直接参加开源项目，通过提issue或者完成他人issue的方式（但我感觉直接参与这个途径有难度，还是得有人带着，可以尝试加社区的群去看看）。 * 网上的项目。比如：“谷粒商城”这类，有一点烂大街，但这种项目其实很完整，自我感觉比我做的项目复杂。如果用于学习我觉得是很好的，只是面试官可能见得比较多，具体在面试中面试官看到了什么心理我不太清楚。但是如果实在没有项目，我觉得可以好好吃透这类的。比较容易速成有总比没有好吧。（另外这类项目很多，如果觉得被用太多了可以尝试找冷门的）深化已有的项目（包装）。大家可能实验室或者别的课程作业，有涉及过开发工作，只是可能项目相对粗糙。其实这种时候可以把自己学到的一些技术栈用进去，或者框架上改一改，比如：把缓存中间件加进去，微服务的架构，考虑一些高并发条件下的优化等等。这个比较类似于我的经历，我把实验室和公司合作的项目进行了优化。 * 自己写一个项目。我们学校应该有很多做算法的同学，可以尝试把自己的算法写在一个工程项目当中，比如：一个AI平台能够调用各种算法进行训练/推理等。这样就是一个工程+算法的项目了。（某种意义上也能算作毕设的一个点） * 竞赛。参与开发类型的竞赛，比如：阿里天池上有一系列比赛。我觉得作为一份经历或者学习的地方是不错的，尤其是向高分选手学习并吸纳经验是一个很能提升自己的过程。之前看到oceanbase的数据库比赛，还提供了一些学习的资料。我们学校里自己做的项目通常不会那么复杂庞大，这很正常。在我自己面试经历中，感觉项目只是提供一个让面试官问的入口。比如：我项目中用了mysql数据库、es检索，那面试官经常就会去问这两块的八股。算法题上，我研一下刷过一点题，但断断续续的，正式集中刷题是从研二上9月开始。我自己是把剑指offer和HOT100刷完后，就对着CodeTop的热门题去做的，到我2月份找暑期实习的时候，大概是250-300题。我简单分享一下我个人刷题上的心得： 1. 刚开始刷题，遇到很多不会的很正常，想了20分钟没有思路可以去看题解了，然后尽可能根据解法思路回忆着写。如果想1个小时写了一个不优雅的解法，而且写了之后可能身心俱疲也不想再研究官方题解了，我认为帮助并不大。刷题的过程关键是学习怎么做题，不是和自己较劲，学习优秀的题解很有必要。 2. 刷题顺序，我个人比较简单粗暴，就是顺着剑指offer和HOT100的顺序刷的，我周围有同学是按类型刷题我觉得是个很不错的方法（网上一搜有很多）。 3. 做好记录。可以考虑做一个自己的刷题笔记，把有代表性的题去分类做整理。这样每次面试前，直接快速过一下，把每种类型的题都熟悉熟悉。不然到面试的时候，做了那么多题都忘记了。 4. 重复刷题。我自己在做到一定数量后，就很少做新题了，基本上都做以前的题，反复做，强化思路。剑指offer我就认为是一个很值得重复刷的题库。（也不是说把题背下来，而是看到这种题，很快能联想到思路）笔试的算法题会难一些，面试题leetcode的原题比较多，难度不会那么大，会有出hard的，但是都是常见的hard。算法题我认为更像一个门槛，功利地说，只要你过了这个门槛，再持续刷题收益不高。所以准备的时候，如果不是爱好的话，不需要一味的刷题，如果时间充裕的话，可以去做做别的。刷题时间能早一些开始，是比较好的，但注意总结和坚持。基础知识上，我自己在这一部分的准备还是属于针对面试类型的。我是以Java作为技术栈的，基础知识的准备分了几个部分：Java语言基础，JVM和GC，计算机网络，各种中间件（Mysql，Redis，消息队列，ES），Java框架（Spring，Netty），操作系统等。语言基础里，我先从11月开始开始看的网课，看了尚硅谷的Java基础课，两倍速，从对象部分开始看的，里面的项目实践都跳过，熟悉的地方也快速过。（看课效率其实不高，想好好打基础可以看，如果纯应付面试我觉得能直接背八股）接下来我是以简历为导向进行准备的，简历中写了什么内容，要优先进行准备，确保很熟悉。像没有涉及到的部分就可以暂缓，面试中被问到，就说开发过程中没有接触到。学习途径：JavaGuide，公众号"对线面试官"。网上对着一些问题各种搜，掘金论坛和知乎里的一些帖子质量都挺不错的。看网课的话，b站尚硅谷、黑马，这两个都挺出名的。基础知识是学不完的，这是一个持续学习的过程，不要感觉一定要看完了才能去面试。时间不够的情况下，优先将简历上涉及和提到的部分看了。每次面试后，也要多复盘，查漏补缺。暑期实习和秋招的时间节点？暑期实习，和日常实习的不同，一般在于 “能否参与转正”。但有的厂不是这样的，日常实习也可以参与转正，需要自行了解。互联网的暑期实习虽然是在暑假才入职，但是通常招聘开始是比较早的。（国企类也有暑期实习，时间点会比较晚，但是我个人实习没有关注国企，不是太清楚时间节点了）暑期实习的时间，去年最早从12月开始，微软的暑期提前批就开启了，1月份是正式批开始投递（微软年后才开始正式批笔试的）。国内大厂普遍开启暑期实习招聘的时间是2月底到3月初。特别提一下，在2月份有一些国内大厂的“提前批”，阿里这个情况很多。这个的“提前批”指的是不通过系统投递，直接把简历给组内的人，然后进行面试，面试通过后再走系统。这个模式给了很多试错的机会，因为不走系统可以同时投递多个小组，也是很好的练手机会。（但听说公司不太支持这个模式，不知道今年还有没有，关注论坛，多投多投！）秋招的话，也是分了提前批和正式批，秋招的提前批是通过系统投递的。秋招能投递的时间，和笔试、面试的时间，还挺有差距的。并不是投了就面了（互联网的公司流程会快一点）我了解到的最早最早的提前批，TPlink在5月份就可以进行投递了（当然不是这么早面试）。互联网的提前批基本上7月就陆陆续续开始了。不止互联网，很多别的公司这段时间也能开始投递，注意及时关注信息。很多公司提前批和正式批可以重复投，所以想去的公司提前批尽量都投一下。兵贵神速。最有用的就是早投！无论是多厉害的人，没有HC公司也没法招你进去。早投的优势是非常大的。秋招招聘信息的获取途径？ * 公众号（直接搜***招聘，以及高校的就业公众号），这是我获取信息的主要途径 * 牛客上会有人整理合集帖子，列出当前能投递的公司，大小公司都有，比较全 * 论坛 * 年级群一般导员会发招聘信息，但肯定没有那么全，多自己关注（选调，部委宣讲等基本上通过年级群） * 双选会。线上和线下的双选会我都有参加过，线上基本只是一个投简历的途径，感觉和官网投递差不多。线下的双选会，能够当面和HR做一些交流，甚至简单的面试，个人觉得是可以参加一下的，非毕业年级有空也可以去逛逛。如果有内推多找内推，把简历定向投到对应的小组研究生的成绩问题？我自己上研究生期间就有这样的疑问，研究生成绩重不重要，需不需要刷分。从我找工作来的角度来看，影响不大，但是高一点总是好的。互联网的面试基本上是不会问你的成绩。但是很多企业（尤其是国央企）线上简历填写中，会要求填写本科研究生期间平均分 / 排名（北邮研究生阶段无排名），我在一些研究所的面试过程中也被问到过成绩的问题。所以，成绩不用太过在意，但是也别摆烂，如果研究生成绩分数比较不错，在一些国央企面试中，给面试官观感也会好点，如果比较高，甚至可以主动提一下自己的分数。 ---------分割线【成都就业分享】折腾了一圈，秋招的时候，回了成都，最后也没有去互联网（命运挺神奇的）。分享一些成都可投的企业，但是我也不是每个企业都很清楚氛围待遇如何，就不对此做评价了。可以自行了解或者私聊，然后在实习或秋招期间针对性的关注。（我自己投递的都是技术岗方向的，除了几个银行管培生） * 互联网类成都并不是互联网的荒漠，目前各大厂在成都都有一些部门。蚂蚁金服，规模相对来说是比较大的，投递中我感觉业务方向，大数据方向，基础架构方向都有相应的组。算法和开发都有。（薪资相比北京杭州等地不打折，感觉挺香的）腾讯，企业微信，天美工作室都在成都。（在成都有一栋挺大的楼，看着不错）阿里、美团、字节跳动、快手、京东、联想、英特尔，深信服，比特大陆也都有组在成都。总体来说，如果想去成都的互联网，是有地可去的，但是机会相对北京上海杭州等地会少一些，薪资待遇在成都基本上top级别了。在我自己秋招的过程中，互联网投递其实还是以北京为主，成都只投了蚂蚁金服（有求稳的心理，今年互联网本来也有难度 all in成都怕翻车）。分享一个我看到的介绍成都互联网的帖子：https://mp.weixin.qq.com/s/3cNok8m1gT26U11Y1UsCNA * 通信类华为：华为成研所在成都的规模挺大的，所涉及的部门也很多。2012实验室，ICT部门，华为云，光通信等等。地点在郫县，稍微偏一些。薪资待遇方面同评级会比北京等城市低一些，但是薪资上也属于成都比较不错的（看评级）。中兴：中兴我面的是软件开发岗，面试官说部门的方向有操作系统和公司的基础软件。中兴可以直接冲蓝剑计划，拿到了的话，薪资还是可观的。小米：但我印象中成都今年没有招软件类岗位，有通信的。 Oppo：通信类，软件类岗位都有。运营商：移动、电信、联通。这些公司基本上软件类，通信类，AI算法类都能投递。 * IC类成都的IC行业挺发达的，有很多的IC类公司。比如：联发科、芯原、哲库、海康威视、TPlink、紫光展锐、锐捷网络、新易盛等等。如果是纯软件类的，嵌入式会有点不太对口，但是IC类的公司里也会有偏应用软件型的岗位，是可以投递的。 * 金融-软件开发银行软件开发：招行的招银网络科技、邮储软件开发中心，工行的软件开发中心，交通银行软件开发中心，农行软件开发中心。以及地方银行的软件开发（成都银行成都农商银行四川银行成都农村信用社）。保险类：人寿研发中心证券类：东方财富（成都的证券基金公司太少了，基本上都是营业部为主）金融类的软件面试，其实仿照互联网准备就可以了，大部分都不需要手撕代码（招银网络科技面试中有手撕代码环节），八股问的比较多，项目和实习也都会聊。 * 军工类军工类的企业和研究所大致有这些：中国电科：中电29所，中电10所，中电30所航空工业：中航611所（成都飞机设计研究所），成飞132厂（航空工业成都飞机工业集团）航天科技/科工：航天七院，航天二院206所，还有一系列航天旗下的公司（川南火工，长征装备制造有限公司等等）中核工业：核动力研究院中国物理工程研究院：也就是九院（主体在绵阳，如果接受想去绵阳的话很香，顶级军工单位）研究所的待遇不同部门和科室会有比较大的差异，平均来说中电29所应该是薪资最高的；611所属于航空主机所，平台也比较大。面试中，我感觉研究所比较关注学历（北邮本硕是过关的），项目/科研有没有对口的，成绩和毕设课题也被问过几次。总体面试难度不高，大部分都聊一聊就过去了，少部分会问八股。如果想要去的话，可以去听一下对应研究所的宣讲会，宣讲会上会讲所内的业务方向和待遇，面试的时候提一下听了宣讲会，表明对业务领域很感兴趣应该是不错的加分项。 * 其他国央企天翼云，一汽大众，东方电气（总部在四川的唯一副部级央企），人大金仓（勉强算央企? 做国产数据库的）欢迎越来越多xdjm来成都呀~ 大家觉得成都还有不错的企业可以评论区说一下

秋招小结【算法转开发经历】【成都就业分享】