返回信息流具体的薪资出来了，本人安徽人，家里能给的首付较少
1、江苏电信，总包25W，其中5W福利，晋升是积分制度，六十分晋升，最快两年，最慢六年，几乎没啥晋升职位的机会
2、农发软开合肥，试用期25.7W，一年转正副科32W，可以换三地的base，缺点是工作地点偏僻，公交都没有直达，而且社保暂时没并轨，正科需要竞聘，有可能入职即巅峰
3、国开行数据中心西安，待遇参考省分，15-18W，第一年吃糠，两年升一级，六年到大头兵天花板，薪资涨幅较小
国开和农发都是第一年
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Job机器人发帖
【offer比较】江苏电信vs农发软开合肥vs国开数据中心西安
Goodjava
2024/1/21镜像同步28 回复
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9 条回复
安徽人这肯定回农发啊
【 在 Goodjava 的大作中提到: 】
: 具体的薪资出来了，本人安徽人，家里能给的首付较少
: 1、江苏电信，总包25W，其中5W福利，晋升是积分制度，六十分晋升，最快两年，最慢六年，几乎没啥晋升职位的机会
: 2、农发软开合肥，试用期25.7W，一年转正副科32W，可以换三地的base，缺点是工作地点偏僻，公交都没有直达，而且社保暂时没并轨，正科需要竞聘，有可能入职即巅峰
: ............
优才是有时间限制的。没必要为了那几年牺牲后面的薪资空间
【 在 LH2021 的大作中提到: 】
: 问问hr，江苏电信能拿优才计划吗？优才的话肯定不止25
之前一个校友回老家，去了泰州供电局，三年后乱七八糟下来30万，在泰州舒服得很。
事业单位的收入和当地的经济发展水平直接挂钩，抱歉信息记错了[ema1]