返回信息流JA模拟面试 可盖章！
------为您展示世界500强企业最真实的面试全过程！
一．真实的面试官：
姓名 公司 备注
田雅琳 惠普
陈玉茹 国际商业机器 校友（毕业于原信息工程学院）
张志 甲骨文（中国） 校友（毕业于原自动化学院）
褚晨剑 大众（中国）
倪军 索尼爱立信中国有限公司 校友（毕业于原计算机与科学学院）
涂炬 惠普
王娟娟 通用电气
孙哲 通用电气 校友（毕业于原电信工程学院）
二.面试流程
申请职位 一面 二面 三面
Management Trainee GROUP INTERVIEW MANAGER INTERVIEW GENERAL MANAGER INTERVIEW
Hardware Engineer 通过简历筛选 MANAGER INTERVIEW
备注：完全模拟全球500强企业面试经典流程。
1、 我们将根据职位（Hardware Engineer和Management Trainee）分两组进行三轮面试：
①Group Interview：一个话题大家说，面试官在旁边为您们的表现打分。让您学会怎样在人群中才能脱颖而出抓住面试官的眼球（Hardware Engineer不参加此轮，直接由面试官通过之前的简历选择进入第二轮Manager Interview）
②Manager Interview：此轮面试将分为两组（Hardware Engineer和Management Trainee）同时进行，上一轮中晋级的同学以及Hardware Engineer参加，与面试官Face to Face进行交流。
③General Manager：由上两组分别晋级的同学参加，他们将进行终极PK，凭自己的实力获得最后的胜利！最终胜出着将获得由面试官集体签名的荣誉证书！
另外，面试中表现优秀的同学同时还将获得面试官们带来的精美小礼品喔！
三．面向对象：
1.参与面试者：投递简历者（大三大四的同学优先） 2观众：全校学生
四．简历提交方式
请于11月7日6：00pm前发送电子版简历至xintongzhifa@gmail.com
五．活动时间与地点：11月9日 6：30P.M. 教三335期待您的光临。
职位描述及公司背景请见附件。
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teath
2008/11/4镜像同步0 回复
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