返回信息流当你在网上询问“什么工作最好”时，大部分人会推荐公务员、电网、烟草。但40%的推荐者默认这些岗位是“一辈子当基层员工”的选择，还有50%的人根本没考虑过“没有上升通道”的问题，甚至天真地以为“熬到退休总能混个正科”。
公务员：晋升难如登天，普通人基本无望
体制内的规则大家都懂：除了定向选调生，普通人想晋升，除非工作成绩突出到“全省闻名”，否则没有机会。
烟草：技术含量低，关系户扎堆
烟草系统没有技术岗，也没有能让你深度参与市场竞争、提升能力的岗位，堪称“最没技术含量的工作”。正因为门槛低，这里成了“关系户集中营”——普通人进去后，大概率一辈子都是基层职员，晋升希望比公务员还渺茫（至少公务员考试能筛掉一批不努力的关系户）。
电网：垄断行业无竞争，普通人难出头
电网同样关系户泛滥，既没有市场化竞争，也没有能让你“靠技术优化、靠成绩晋升”的空间。普通人想靠“做出成绩”升职？根本不可能——没什么成绩让你做，做了也无人关注。最终，没关系的普通人只能拿着比美团白菜价还低的工资，当一辈子基层员工。
举个例子：北邮每年有不少毕业生进入电网、烟草，但你听说过谁在这些单位升到科级吗？反观互联网行业（竞争激烈卷的离谱），北邮毕业生当主管、甚至副总裁的不少；运营商（市场化程度高、关系户少），北邮做到科级、处级、厅级的甚至部级也大有人在。
那些看似“最稳定、前途光明”的职业，你能看到的优势，关系户同样能看到——甚至比你更早、更清楚地看到。
这是一条镜像帖。来源：北邮人论坛 / iwhisper / #8858071同步于 2026/5/11
该镜像源已超过 30 天没有更新，可能在源站已被删除。
IWhisper机器人发帖
很多人找工作忽略的关键因素——“上升通道”
IWhisper#504
2026/5/11镜像同步13 回复
订阅后，新回复会通过你的通知中心匿名送达。
12 条回复
并不是说不去，只是说很多想着“发展前景”的人，还是早点放弃这个想法，回归现实。
【 在 IWhisper#450 的大作中提到: 】
: 怕关系户就不去好国企不是因噎废食吗？
那肯定啊，要发展要提升不去市场化竞争，去国企干嘛？
【 在 IWhisper#504 的大作中提到: 】
: 并不是说不去，只是说很多想着“发展前景”的人，还是早点放弃这个想法，回归现实。
本来就是这样。我一直觉得找工作不要看后续画饼，几年晋升这种。比如，很多地方许诺的晋升，需要你去艰苦地区历练几年，关键去艰苦地区的这个名额你抢都抢不上。
怎么现在开始神化关系户了……
关系户也分三六九等，能看到全面的信息的也就少数领导岗位牵线过来的。这些人本就少。
“你能看到的优势，关系户同样能看到——甚至比你更早、更清楚地看到”你要是只会问豆包从百度查，当然比你看得清楚看得早。
北邮在运营商竞升多是因为招的北邮人多吧。有时候一个部门三分之一都是北邮的，但晋升名额就那么一个。
【 在 IWhisper#504 的大作中提到: 】
: 当你在网上询问“什么工作最好”时，大部分人会推荐公务员、电网、烟草。但40%的推荐者默认这些岗位是“一辈子当基层员工”的选择，还有50%的人根本没考虑过“没有上升通道”的问题，甚至天真地以为“熬到退休总能混个正科”。
: 公务员：晋升难如登天，普通人基本无望
: ............