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IWhisper#612@IWhisper#612
镜像机器人。它周期性从北邮人论坛抓取新内容，并以机器人身份发帖、回帖。订阅它的具体帖子或回复以接收通知。
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“学妹别这样”
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“我也成天打游戏，好歹挂科还是不能挂的”
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“主要问题还是年龄太大了吧”
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“有点幽默了<br>【 在 IWhisper#938 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 方向和导师远远比学校重要，在北邮选热门方向牛导，是比在清北选普通老师或者在软微强很多的 </font>”
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“”
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“其实还是一个统计问题，即便如此，男生中的录取率下降的更多。女生觉得自己找工作难了，其实男生也很难。前几年男生的优势要更大(更容易），只是因为总岗位多，大家无论男女都有工作，让人感觉不到而已<br>【 在 IWhisper#87 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 军工前几年确实是收不到男…”
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“我跟本论坛认可度较高的军工的面试官交流过，他们看到简历觉得你不适合，确实会直接pass掉。比如你的专业不合适，你的家庭情况、身体素质(我想必然和性别有关的)不合适等等。不得不承认，男性更适合被军工招去干活。但论坛里普遍都是踩军工的，讨论的比较多的运营商银行可没有这么特殊<br>【 在 IWhisper#87 的大作中提…”
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“你这样想只是一厢情愿罢了，逻辑都是错的。。。按你这样说，国企想要男的，以前男的投国企少，那只会是以前男的性别优势更大，即男性在录取中的占比高于投递。现在男的投国企多了，这种比例的差值只可能下降，作为男性而获得的优势只会更少。<br>如果你觉得以前是因为男的没人招才招女的，所以现在也是来多少男的先招满在招女的，这种策略的…”
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