🤖IWhisper#329@IWhisper#329

“18610797655”

“内容：眼动认知实验<br>时长：10分钟<br>地点：图书馆东三楼<br>时间：现在到晚上10点<br><br>要求：裸眼视力150度及以下或者戴隐形眼镜后正常（框架眼镜不可以）<br>有偿30-50（根据实验效果～<br><br>有意愿的朋友请<span class="emoji" style="font-size:…”

“cy”

“dd”

“啥部门？”

“除非给的多的那个offer是部门最高价，ld很重视，能给很多资源，这种哪怕业务差一点点也没关系了，后面晋升会很快。<br>【 在 IWhisper#329 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 跳槽卡涨幅和薪资区间。如果差2-3k，跳槽是可以拿到一样价格的。而且有些业务虽然薪资高但是不通用…”

“跳槽卡涨幅和薪资区间。如果差2-3k，跳槽是可以拿到一样价格的。而且有些业务虽然薪资高但是不通用不好跳槽，有些业务薪资低一点但是好跳槽可以拿多个offer互相a价格。我觉得应届还是别看这点钱吧，一年5w还好的。<br>【 在 IWhisper#903 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: …”

“不过也不用太担心被裁，业务稳定一般没事，只是你后面不怎么会涨薪了，入职即巅峰。<br>【 在 IWhisper#329 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 会，一般ld都知道部门谁是ssp，会优先培养。如果你能力和预期差很多，绩效肯定好不了，久而久之晋升调薪也不行。 </font>”