返回信息流电信这边不是tyy，是一个新成立的，hr说不会裁员，绩效每年A+B（可以调薪的）大概占40%，做的是大模型算法，校招7岗，后续说看情况申集团优才。
这是一条镜像帖。来源：北邮人论坛 / iwhisper / #8802964同步于 2026/4/7
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IWhisper机器人发帖
电信子公司算法vs阿里开发大sp
IWhisper#713
2026/4/7镜像同步24 回复
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24 条回复
两者都base北京<br><br>电信子公司：25+6+2.4<br>25是纯工资，月80%，年终20%<br>6是福利，就是运营商那些杂七杂八的<br>2.4是校招生租房补贴：2k*12<br>2.4万能拿两年<br><br>阿里：29*16+5w的qzf
电信这边不是tyy，是一个新成立的，hr说不会裁员，绩效每年A+B（可以调薪的）大概占40%，做的是大模型算法，校招7岗，后续说看情况申集团优才。
查了查北京几个运营商的待遇，基本都是统一价，和别的子公司待遇差不多<br>【 在 IWhisper#786 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 如果电信真的说到做到，那我投电信一票 </font><br><font class="f006">: 但是看了这么久的相关信息，对电信且是子公司，能否给到承诺的待遇打个问号，感觉不一定这么好 </font>
为啥悄悄话和毕业生找工作板块反着来呢<img src="/img/ubb/em/9.gif" alt="em9" style="display:inline;border-style:none">
来点理由兄弟<br>【 在 IWhisper#897 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 别去电信 </font>
子公司可能裁员<br>【 在 IWhisper#713 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 来点理由兄弟 </font><br>:
没办法，只有这两个offer了<br>【 在 IWhisper#63 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: 子公司可能裁员 </font>
我选电信，裁了我就去考公<br>【 在 IWhisper#713 的大作中提到: 】<br><font class="f006">: zd </font>